Cei care îşi doresc un post de conducere în România trebuie anul acesta să facă faţă unei concurente acerbe, în contextul în care 17.000 de candidaţi înscrişi pe site-ul BestJobs.ro au experienţă în management sau îşi doresc o astfel de funcţie, în timp ce doar 57 de companii sunt dispuse să scoată la concurs poziţii de top. Astfel, în ianuarie 2014 se numără nu mai puţin de 300 de candidaţi pentru un post de „Manager”, situaţie asemănătoare şi în cazul altor poziţii de leadership, cum ar fi cea de „Director general” (aproape 90 de români pe un loc de muncă), sau „Project manager” (33 de candidaţi pentru un post). Cei care doresc o funcţie de top în vânzări, de tipul „Sales manager”, au, totuşi, şanse mai mari să se angajeze în perioada următoare. În acest caz, competiţia este de numai 29 de candidaţi pentru un post, având în vedere că domeniul vânzărilor continuă şi anul acesta să fie unul dintre cele mai prolifice, alături de sectorul IT/Telecom. Nu numai pentru poziţiile de top concurenţă este foarte mare. Peste 13.500 de candidaţi înscrişi pe BestJobs.ro îşi caută un job în învăţământ, însă pentru ei sunt doar cinci angajatori disponibili, ceea ce creşte competiţia la aproape 3.000 de candidaţi pentru un loc.


CITEŞTE MAI MULTE PE: realitatea.net