Elevii și studenții brașoveni se pot angaja pe perioada vacanței. Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) atrage atenția că de această facilitate pot beneficia și angajatorii, care la rândul  lor pot obține o serie de avantaje din partea statului. Deocamdată numărul solicitanților este unul destul de mic. Angajatorii care încadrează în muncă elevi și studenți pe perioada vacanțelor beneficiază de un stimulent financiar lunar egal cu 50% din valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj, pentru fiecare elev și student încadrat. Stimulentul financiar se acordă la cererea  angajatorului. Beneficiază de acest ajutor financiar angajatorii care încadrează elevi și studenți în baza unui contract individual de muncă pe durată determinată, egală sau mai mică decât durata vacanței.  Angajatorii vor încheia o convenție cu AJOFM, în termen de 30 de zile de la data angajării elevilor și studenților aflați în perioada vacanțelor.  În 2015, 12 societăți comerciale din județul Brașov au încadrat în muncă 23 de elevi și 32 de studenți. “Aceste  convenții  sunt  încheiate pe servicii.  Este vorba de 7 convenții, care au fost deja încheiate. E foarte bine dacă tinerii ar veni să lucreze pe perioada vacanței. Este vorba de 60 de zile lucrătoare“, a declarat  Liliana Dragomir, director executiv AJOFM Brașov. Situația locurilor de muncă vacante pentru elevi și studenți pentru anul acesta poate fi găsită atât la sediul AJOFM Brașov, cât și pe adresa de web a instituției, www.ajofm-bv.ro